Medewerker verzekeringen en aansprakelijkheid

Dit is Land van Cuijk

Een jonge en moderne gemeente vol kansen en uitdagingen. We zijn de grootste gemeente van Brabant en daar zijn we best trots op. Met een team van ruim 800 medewerkers zetten we ons iedere dag in voor onze 94.000 inwoners. We hebben een heldere missie: elke dag onze regio een beetje beter maken; mooier, veiliger, zorgzamer, vitaler, duurzamer en ondernemender. Dat doen we voor en mét onze inwoners en ondernemers. Zij weten namelijk als geen ander wat goed is voor het Land van Cuijk. 

Bouw jij mee aan de toekomst van het Land van Cuijk? We zijn op zoek naar een: 

Medewerker verzekeringen en aansprakelijkstelling (voor 32-36 uur per week)

Wat ga je doen?

Als medewerker Verzekeringen en Aansprakelijkstellingen ben je samen met je directe collega hét aanspreekpunt binnen de organisatie voor alle vraagstukken op het gebied van verzekeringen en aansprakelijkheid. Je geeft zowel gevraagd als ongevraagd advies en draagt zorg voor een adequate en actuele uitvoering van het beleid.

Daarnaast behandel je uiteenlopende schadeclaims en aansprakelijkstellingen vanuit verzekeringstechnisch perspectief. Ook ben je betrokken bij de inkoop van verzekeringen en verantwoordelijk voor het beheer van de verzekeringsportefeuille en de bijbehorende administratie.

Gezien de huidige en toekomstige werkbelasting en de omvang van het takenpakket is een dienstverband van minder dan 32 uur per week niet mogelijk.

Wie ben jij?

• Je beschikt over een aantoonbaar HBO werk- en denkniveau en bent juridisch goed onderlegd;
• O.a. In het bezit van relevante Wft-diploma’s (Wet op het financieel toezicht) dan wel bereid  deze te behalen;
• Je bent communicatief vaardig en klantvriendelijk, zowel richting externe partijen als collega’s;
• Je bent administratief sterk en je hebt een goed beeld van de totale organisatie;
• Je bent een enthousiaste en proactieve collega die van aanpakken weet en in staat is om zowel zelfstandig als in teamverband te presteren;
• Je onderschrijft in woord en daad de klantbeloftes van onze organisatie.

Een team om op te bouwen 

Als medewerker verzekeringen en aansprakelijkstelling ben je onderdeel van het Team Rechtmatigheid, advies en juridische zaken. Wij hebben als taak om de gehele ambtelijke organisatie te adviseren en in control te brengen en te houden. Daarvoor bestaat het team uit de volgende taakonderdelen: uiteraard “Verzekeringen en aansprakelijkstelling” en daarnaast: : “Inkoop en aanbestedingen”, “Procesadvisering”, ‘’Interne Controle (IC)’’, “Fiscaliteit en btw”, “Juridische zaken, bezwaar en klachtencommissie” en “Informatiebeveiliging en AVG” (CISO, FG, PO).

Binnen het team wordt op een prettige en professionele manier samengewerkt. We doen het werk met zijn allen èn met elkaar. Onze standplaats is Boxmeer, maar uiteraard wordt er ook wel eens vanuit thuis gewerkt.

In totaal zijn we met ruim 800 medewerkers, een mooie mix van verschillende leeftijden, niveaus en achtergronden. Samen zijn we van veel markten thuis. 

Wij bieden

Als medewerker van de gemeente Land van Cuijk ga je echt iets betekenen voor onze inwoners. Jouw werk heeft grote maatschappelijke impact en dat wordt beloond met goede arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van je ervaring bieden we je een salaris van maximaal € 5.033.,- bruto per maand op basis van een 36-urige werkweek (aanloopschaal 8, functieschaal 9) en een goed pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een individueel keuzebudget van 17,05% van het bruto jaarsalaris. 

Daarnaast bieden we uitgebreide opleidingsmogelijkheden. We investeren graag in persoonlijke ontwikkeling. Onze medewerkers krijgen de kans om zich te blijven ontwikkelen en te groeien. Ieder team krijgt een eigen opleidingsbudget en toegang tot ons eigen leerplatform ‘Leerland van Cuijk’ waar je interessante trainingen en workshops kunt volgen. 

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor 1 jaar, met uitzicht op een vaste overeenkomst.

Flexibel werken 

Het gloednieuwe gemeentehuis in Boxmeer wordt jouw thuisbasis. Daarnaast werken we activiteitgericht. Dat wil zeggen dat je werkt op de plek die past bij de activiteit of het werk dat je op dat moment uitvoert. Dat kan thuis, op locatie of in het gemeentehuis zijn. Net wat voor jouw werk op dat moment het meest passend is. We faciliteren voor jou een thuiswerkplek en je krijgt een telefoon en laptop van het werk.

Een gezonde balans tussen werk en privé vinden wij heel belangrijk. Daarom kun je zelf gemakkelijk je werktijden indelen. Zodat jij gewoon naast je werk kan blijven sporten of studeren of kan zorgen voor je naasten.

Enthousiast geworden? 

Solliciteer dan direct door je motivatiebrief en CV te uploaden via de daarvoor bestemde sollicitatieknop. Je motivatiebrief kun je richten aan Guus Reintjes. 

De gesprekken vinden plaats op 29 juni. 

Heb je nog vragen?

Heb je vragen over deze functie? Neem dan contact op met Guus Reintjes E: guus.reintjes@landvancuijk.nl, T: 0646376996. Voor vragen over de procedure kun je terecht bij HRM: vacature@landvancuijk.nl.

Antecedentenonderzoek kan onderdeel zijn van de selectieprocedure.