Servicemedewerker facilitair

Waarom jij bij Loon op Zand wilt werken

Ontdek de veelzijdigheid van de functie Facilitair Medewerker bij de gemeente Loon op Zand en speel een belangrijke rol in het uitvoeren van verschillende facilitaire taken. In deze functie zorg je voor de voorbereiding en ondersteuning van vergaderingen, huwelijksvoltrekkingen, ontvangsten en recepties, catering, veiligheid en toezicht. Je bent verantwoordelijk voor klein onderhoud, werkplekinrichting en overige diensten waarmee jij medewerkers en inwoners van de gemeente Loon op Zand ontzorgt en wegwijs maakt.

 Werken voor Loon op Zand is veelzijdig. Voor deze functie beschik je over een dienstverlenende houding en kun je goed samenwerken. Door pensionering van een collega zoeken wij een:

Servicemedewerker facilitair

 (36 uur per week)

Wat ga je doen?

• Assisteren bij huwelijksvoltrekkingen, officiële gelegenheden, evenementen en ontvangsten;
• Ophalen en verspreiden van post, uitgaande post verzendklaar maken en bezorgen van spoedstukken;
• Ondersteunen bij vergaderingen, audiovisuele middelen klaarzetten, vergaderruimtes inrichten en cateringservice verzorgen;
• Verzorgen van in-en extern transport en interne verhuizingen uitvoeren;
• Verrichten van alle voorkomende kopieerwerkzaamheden, verzorgen van mailingen, beheren van de voorraden (drukwerk en kantoorartikelen);
• Toezicht houden op veiligheid en het handhaven van de orde;
• Als bedrijfshulpverlener ben je lid van het BHV- team/
• Verzorgen van werkplekinrichting en ondersteuning bieden bij (ICT) storingen op de werkplek;
• Ondersteunen bij receptie werkzaamheden zoals bezetten van de ontvangstbalie op de vrijdagmiddag en optreden als gastheer c.q. gastvrouw.

Onze kandidaat, ben jij dat?

Om deze functie met resultaat en plezier uit te oefenen, heb jij het volgende in huis:

• Een mbo werk- en denkniveau, blijkend uit een afgeronde opleiding op minimaal niveau 2 (b.v. Medewerker facilitaire dienstverlening, Allround medewerker facilitaire dienstverlening);
• Werkervaring in de facilitaire dienstverlening en enige ICT-kennis (om computers te kunnen aansluiten en audiovisuele middelen in te stellen);
• Bereid en in staat om ook in de avonden en weekenden te werken;
• Heb je een diploma Sociale hygiëne en BHV dan zijn we blij. Zo niet dan maken we jouw blij door deze opleidingen op onze kosten te gaan halen.  
• Flexibiliteit en kalmte/ onverstoorbaarheid om in te kunnen spelen op onverwachte zaken die je planning in de war schoppen. 
• Representatief in kleding, gedrag en spraak. Je bent tenslotte ons visitekaartje van de gemeente;
• Je bent in staat om corrigerend en de-escalerend op te treden indien fatsoen- en of huisregels worden overschreden.

Ons aanbod

Een mooie functie waarin je veel van jezelf kunt laten zien. We bieden je:

• Een jaarcontract (eerste jaar) van 36 uur per week op basis van de CAO Gemeenten.
• Een goed salaris van maximaal € 3.395, - op maandbasis (36 uur per week, schaal 6)
• Een Individueel Keuzebudget van 17,05% dat je vrij kunt inzetten voor bijvoorbeeld opleiding, extra vrije dagen of uitbetaling.
• Goede pensioenregeling via het ABP.
• Een laptop en een telefoon krijg je in bruikleen.
• Goede opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden.
• Een levendig gemeentehuis waar gemeentelijke diensten, bibliotheek, brasserie en sport samenkomen.

Reageren

Ben je enthousiast? Reageren kan tot en met 10 augustus 2025 via onderstaand sollicitatieformulier. We werven gelijktijdig intern en extern.

Procedure

Inhoudelijk vragen kun je stellen aan Wout-Jan van der Avoird, teamleider via 06-22418644.

Brieven selectie:              11 augustus 2025

1e gesprekken:                  14 augustus 2025

2e gesprekken:                 20 augustus 2025

Een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) van maximaal 6 maanden oud is een contractvoorwaarde.